虹桥路小学整改落实方案
发布时间：2010-09-09一、存在的突出问题
1、统筹兼顾学校教育教学工作，推动学生全面发展方面做的不够。
2、立足师情，为每一位教师的发展提供服务，促进教师专业发展方面做的不够。
3、党支部工作宣传力度不够，深入群众、关注教职工的思想动态不够。
二、具体整改事项
整改事项（1）： 进一步统筹兼顾学校教育教学工作，推动学生全面发展
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整改项目 |
具体措施 |
落实目标 |
责任 部门 |
完成 时限 |
牵头落实人 |
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不断更新教师观念 |
利用教工学习的时间，采用专家讲座、骨干讲学、互动交流、辨析等学习形式 |
帮助老师树立正确的质量观、学生观、发展观、评价观。 |
校长室 党支部 |
2010年6月 |
毛冉 |
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完善拓展课程建设 |
开发自主拓展课程建设 |
为学生的个性发展，多元发展提供充足的时间和空间 |
校长室 教导处 体育教研组 |
2009年12月 |
毛冉 |
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完善“一校一品”的校本课程建设 |
2010年6月 | ||||
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关注学生良好习惯养成 |
制定行为规范评比检查细则 |
进一步规范学生日常行为习惯 |
少先队大队部 |
2009年12月 |
毛冉 |
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制定分年级分学科的课堂习惯和学科习惯 |
提升课堂学习效率、掌握科学学习方法 |
教导处 |
整改事项（2）：立足师情，为每一位教师的发展提供服务，促进教师专业发展
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整改项目 |
具体措施 |
落实目标 |
责任 部门 |
完成 时限 |
牵头落实人 |
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加强骨干的培养 |
邀请专家、教研员对部分区级、校级骨干，进行一对一的跟踪指导 |
丰富骨干教师学识，提升教育教学科研能力，促进专业化发展 |
教导处 |
2010年6月 |
毛冉 |
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加强教研组建设 |
梳理总结重点学科建设经验并进行推广 课题引领（骨干领衔） |
规范教研组程序，形成有效模式，提高研修有效性 |
教导处 |
2010年6月 |
毛冉 |
整改事项（3）：加强党支部工作宣传力度，深入群众、关注教职工的思想动态
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整改项目 |
具体措施 |
落实目标 |
责任 部门 |
完成 时限 |
牵头落实人 |
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宣传阵地建设 |
建立专题网站、宣传板报、党员论坛等宣传阵地 |
及时让教师群众了解支部工作 |
党支部 |
2009年12月 |
赵萍 |
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加强党员“三高”建设 |
大力发扬党员身上的闪光点，丰富党员学习形式，为党员的自身发展提供更多的机会与舞台 |
使党员的形象在群众心目中更加全面与立体。 |
党支部 校长室 |
2010年6月 |
赵萍 |
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扩大党员责任区建设 |
建立完善党员与骨干教师、积极分子、群众的联系制度和谈心制度 |
关心教职工思想和工作情况，拉近党组织与教职工的距离，积极引导骨干教师向党组织靠拢 |
党支部 |
2009年12月 |
赵萍 |
三、规章制度的废、改、立情况
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废除制度 |
修改制度 |
新立制度 |
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无 |
《虹桥路小学教师师德规范》 《虹桥路小学教学常规》 《党组织参与“三重一大”的议事制度》 《教职工请假条例》 |
《骨干评选方案》 《教师专业发展奖励条例》 《虹桥路小学医疗基金使用暂行办法》 |
